Konferansa Nûvekirina Zanist û Teknolojiyê û Rêvebiriyê ya Koma Shougang

Çavkanî: Navenda Nûçeyan a Shougang 18ê Sibatê, 2025

Zhao Mingge tekez kir, bi kûrahî "yekhevbûnek pêşeng", pêşkeftina hilberîna kalîteya nû çêdike, û hewl dide ku nûbûniya teknolojîk wekî pêşbaziya yekem pêşve bibe, da ku lezkirina afirandina dîmenek Shougang-a nûjen a bi şêwaza çînî.

Di 18ê Sibatê de, Konferansa Nûjeniyê ya Teknolojî û Rêvebiriyê ya Koma Shougang hate li dar xistin, lêkolînek kûr û pêkanîna sêyemîn rûniştina giştî ya rûniştina bîstemîn a Partiyê, Meclîsa Şaredariya Pekînê û paytexta geşepêdana aborî û civakî ya bi kalîte ji bo pêşvebirina ruhê Civata Giştî, pêkanîna tam a "du rûniştinên" Komê yên ku her dem ji bo şandina karkeran a stratejîk berdewam dike û her dem ji bo şandina karkeran berdewam dike. şiyar e, her dem di geşepêdana baldariya li ser balkişandina li ser "girtina du karbidestan û danîna bingehek zexm", bi kûr ve pêkanîna "yek pêşeng û du yekbûyî", hewldanên rastîn û dubare barkirin, çandin û pêşdebirina hilberîna nû, hewldan ji bo pêşvebirina nûjeniya teknolojîk wekî pêşbaziya yekem, û bilezkirina afirandina şêwaza nûjenî ya çînî. komîteya partiyê ya komê û serokê lijneya rêveberiyê axaftinek kir, cîgirê sekreterê komîteya partiyê û rêveberê giştî Qiu Yinfu serokatiya civînê kir û serokên komê Wang Jianwei, Zeng Li, Zhu Guoshen, Yao Zhigang, Sun Weizhuang, Jia Xianggang û Zou Libin beşdarî civînê bûn.

Zhao Mingge pêşkeftina mezin a ku di sala borî de ji hêla nûbûn û nûvekirina rêveberiyê ya zanistî û teknolojîk ve hatî çêkirin piştrast kir, li ser navê Komîteya Partî û Komê pîrozbahiyên germ ji tîm û kesayetên pesindar re anî ziman, û spasiyên xwe yên dil ji hemîyan re ji bo xebata wan di pêşvebirina pêşkeftina Shougang-a bilind de diyar kir.

Zhao Mingge rewşa nû ya heyî û karên nû ji aliyên hawîrdora derve, avantaj û kêmasiyên xwe ve analîz û rave kir. Wî tekez kir ku divê em bi kûrahî hawîrdora bazarê ya dijwar û tevlihev fam bikin, bi zexmî peywirên pêşkeftina kalîteya bilind ên Shougang-ê bigirin, û bêserûber nûbûna teknolojîk wekî pêşbaziya yekem pêşve bibin.Pêşîn, divê em leza nûbûna teknolojîk di peydakirina hewcedariyên nû yên pîşesaziyên kevneşopî de bilez bikin.Daxwaza nû ya ku ji hêla verastkirina strukturîner a pîşesaziyên kevneşopî ve hatî hilberandin, guh bidin rêgezên pêşkeftinê yên asta bilind, pisporî û cihêrengiyê, bi rast senaryoyên serîlêdanê biqelînin, û feydeyên teknolojîk di beşa sûkê ya hilberan de û di afirandina karîgeriyê de pêk bînin.Ya duyemîn, divê em leza nûbûna teknolojîk di piştgirîkirina çandinî û mezinbûna pîşesaziyên nûjen de bilez bikin.Derfetên nû yên ji bo pêşkeftina rêgezên pîşesaziyê yên nû hildibijêrin, balê bikişînin ser enerjiya nû, teknolojiya agahdariya nifşê nû û fezayê û qadên din ên li dora hewcedariyên sereke yên stratejîk ên welêt, teknolojiyên pêşkeftî derxînin, para bazarê û hêza danûstendinê zêde bikin, û di beşên bazarê de avantajên reqabetê yên berawirdî ava bikin.Ya sêyemîn, divê em leza nûbûniya teknolojîk di xizmetkirina sêwirana pîşesaziyê ya pêşerojê de bilez bikin.Ew ê înîsiyatîfê bike ku xizmeta pozîsyona stratejîk a paytextê bike, fersendê ji pêşkeftina pêwendiya "du park û yek çem" bigire, bi aktîvî ji bo piştgirîya siyasetê bixebite, herêmek pîlot a nûjeniya pîşesaziyê ava bike, û bibe herêmek hilgirtina girîng ji bo avakirina Zhongguancun, parka zanist û teknolojiyê ya pêşeng a cîhanê li Pekînê. Yekbûn û pêşkeftina pîşesaziyên xerîdar ên cihêreng ên wekî konvansiyon û pêşangehê bilez bikin, û bibin deverek fonksiyonel a bajarî ya li ser eksê rojavayî yê Cadeya Chang'an. Bi domdarî karîn û kapasîteyên kargêrî û rêvebirina parkê yên profesyonel, navneteweyî û bazar-oriented çêtir bikin, û hewl bidin ku nîşanek nû ya nûvekirina bajarî ya standardên navneteweyî yên bilind biafirînin. Divê em li ser "pirsîn"ê li sûkê û "daketinê" li meydanê israr bikin, li ser bilindahiya pêkanîna daxwaziya stratejiya neteweyî, pozîsyona stratejîk a bajarê Pekînê, stratejiya navîn û pêşkeftina bazarê û dirêj-demê bisekinin. derfetên avahîsaziyê bi veguherandin û nûvekirina pîşesaziyên kevneşopî, pêşvebirin û mezinkirina pîşesaziyên nûjen, û danîna pîşesaziyên pêşerojê. Em ê di veguheztin û nûvekirina pîşesaziyên kevneşopî de, çandin û pêşdebirina pîşesaziyên nûjen, û danîna pîşesaziyên paşerojê, çêkirina panelên dirêj û sererastkirina panelên kurt, peydakirina peydakirina kalîteya bilind a nûjeniya teknolojîk, û bêserûber danasîna nûjeniya teknolojîk wekî yekem reqabetê, pêşvebirina nûjeniya teknolojîk wekî yekem reqabetê, bi dest bixin.

Zhao Mingge tekez kir ku divê em bi kûrahî meyla pêşkeftinê ya yekbûna nûjeniya teknolojîk û nûvekirina rêveberiyê fam bikin, rola piştgirî ya nûvekirina rêveberiyê bi tevahî lîstin, û karîgerî û bandorkeriyê zêdetir bikin.Piştgiriya nûjeniya teknolojîk bi guhertina rêveberiyê.Çalakiya afirandina nirxê ya pîvandina pargîdaniyên pola cîhanê wekî pêşeng digirin, em bi aktîvî nûbûna rêveberiyê pêşve dixin, veqetandina çavkaniyê û karbidestiya hevgirtinê bi xweşbînkirina pergal û pêvajoyên rêveberiyê zêde dikin, kapasîteya nûjeniya teknolojîk bêtir xurt dikin, û veguherîna bilez a destkeftiyên nûjeniyê berbi hilberdariya rastîn pêşdixin.Ji bo pêşdebirina karbidestiya rêveberiyê bi navgîniya nûjeniya teknolojîk.Bi tevahî teknolojiya dîjîtal bikar bînin da ku karbidestiya rêveberiyê baştir bikin, û bandora avakirina projeya dîjîtal di berhevkirina asta rêveberiyê de, xweşbînkirina rêxistina kedê û başkirina karbidestiya kedê nîşan bidin. Divê em her gav nûbûna rêveberiyê û nûbûniya teknolojîk di heman frekansa û resonansê de bihêlin, konseptek sîstematîk ava bikin, karekî baş di sêwirana asta jor de bikin. û qalîteya pêşkeftinê ber bi bikêrtir, berxwedêrtir û domdartir ve pêşve bibin.

Zhao Mingge tekez kir ku divê em girîngiya nûjeniya modela karsaziyê ji bo pêşkeftina domdar a pargîdaniyan bi kûr ve fêm bikin, yekbûna kûr a nûjeniya teknolojîk û nûvekirina modela karsaziyê pêşve bibin, û şiyana afirandina nirxê bêtir zêde bikin.Ji bo baştirkirina şiyana naskirin û veguheztina hewcedariyên xerîdar.Berdewamkirina kûrkirina yekbûna hilberîn, kirrûbirra û mekanîzmaya xebata lêkolînê, nûvekirina mekanîzmaya verastkirina strukturên hilberê, girtina xalên êşê yên bikarhênerên jêrîn, berfirehkirina nûjeniya teknolojîk ji bikarhêneran re, têkeve nav bikarhêneran, û çareseriya giştî pêk tîne da ku xweşbîniya hilber û avahiya xerîdar pêşve bibe.Ji bo zêdekirina kapasîteya karûbarê zincîra pîşesaziyê.Li cîhê nirxa lêzêdekirî ya dabeşkirina zincîra nirxê û dabeşkirina çavkaniyê bişopînin, "hilber + karûbarê" xurt bikin, yekbûna daneyan, parvekirina çavkaniyê û hevrêziya karsaziyê di nav zincîra dabînkerê û pargîdaniyên zincîra pîşesazî yên jor û jêr de kûr bikin, û ekolojîyek pîşesaziyê ya ji hev sûdmend û serketî biafirînin.Ji bo zêdekirina şiyana hevrêzî ya xebata pîşesaziyê û xebata sermayê.Bi awayekî çalak navnîşkirina pargîdanî û hebûnên bi şert û mercan pêşve bibin, bi domdarî pîvana fînansekirina dadmendiyê zêde bikin, û ji bo baştirkirina asta ewlekariya sermayê, hewl bidin ku operasyona sermayê ya Shougang "serial" bistirên. nûvekirina modela karsaziyê, û çavkaniyên tixûbdar li cîhê ku lê kombûna teknolojîk û potansiyela nûbûnê heye veqetînin, da ku şiyana afirandina nirxê zêde bikin.

Zhao Mingge tekez kir ku bikaranîna reformê "tevgerek sereke", berdewamkirina kûrkirina nûjeniya mekanîzmaya sazûmaniyê, û bêtir azadkirina zindîtiya nûbûnê.Divê mirov li ser başkirina mekanîzmaya teşwîqê bixebite.Pabendbûna bi mekanîzmaya destnîşankirina fatûreya giştî ya mûçeyê bê guhdan, û xwe dispêre baştirkirina kargêriya pargîdaniyan ji bo zêdekirina dahata karmendan. Divê em orienta nirxandinê bi performans û beşdariyê wekî bingehîn xurt bikin, polîtîkayên asta bilind ji bo pargîdaniyên zanist û teknolojiyê û pargîdaniyên pîlot ên reformên berfireh bi kar bînin, û karên reformkirina zanistî ya pargîdaniyê bi tevahî temam bikin; ji bo pargîdaniyên navnîşkirî û pargîdaniyên zanist û teknolojiyê yên ne-lîsteyî bi awayekî çalak û domdar teşwîqên navîn û demdirêj bicîh bînin, û seferberiya motîvasyona tîmê herî zêde bikin.Ya duyemîn jî, divê hewil werin kirin ku mekanîzmaya perwerdehiya jêhatî çêtir bikin.Zêdetir çavkaniyan mîheng bikin û bêtir peywiran li dora zanyarên Shougang, pisporên teknîkî û esnafên Shougang bicîh bikin da ku bi tevahî rola xwe bidin lîstin; divê em platformên zanîngehan, pargîdanî û bingehên hilberandin, fêrbûn û lêkolînê baş bikar bînin da ku çandin û karanîna jêhatîyên ciwan ên zanistî û teknolojîk bilezînin; divê em bi tevahî rola pêşbaziyên jêhatîbûnê, studyoyên masterê jêhatîbûnê û platformên stûdyoyên nûjeniya karmendan bidin ji bo çandin û avakirina tîmek jêhatîbûna jêhatî, û ji bo mezinbûna jêhatiyan jîngeh û atmosferek xweş biafirînin.

Qiu Yinfu serokatiya civînê kir û diyar kir ku divê hemû yekîne ruhê civînê bi şêwazên curbecur ragihînin û fikr û tevgerên xwe bi awayekî bi bandor bigihînin xebatên Komîteya Partiyê ya Komê; Divê ew pratîka "Yek Serok, Du Entegrasyon" bidomînin û rêbernameya operasyona "Heşt Focus" pêk bînin û "Çar Extreme" bi dest bixin; divê ew berpirsiyariyan bişkînin û rêbazên xebatê nû bikin da ku bi baldarî veqetandin û bicihanîna peywiran. Divê em pratîka "Yek Serokatî, Du Entegrasyon" bidomînin, siyaseta rêvebirina "Heşt Focus" bicîh bînin, û "Çar Extremes" bi dest bixin da ku bi berdewamî pêşbaziya xwe ya bingehîn xurt bikin û berxwedana xwe ya xebitandinê zêde bikin; Divê em bi erkên xwe rabin, rêbazên xebatê nûjen bikin û bi baldarî erkan bişkînin û wan baş bi cih bînin. Divê kadroyên pêşeng ên di her astê de wekî "serokên tîmê avadaniyê" rolek mînak bilîzin, rêxistin û plansaziyê xurt bikin û bi bandor "nexşeya plansaziyê" veguherînin "nexşeya înşaetê". dubare bar bikin, tevde biçin ku pêkanîna çaryeka yekem "derî vekin".

Zhu Guosen li ser Zanist û Teknolojiyê 2025 raporek çêkir.

Yao Zhigang Biryara Shougang Group Co., Ltd. ya li ser Naskirina Xelata Zanist û Teknolojiya Shougang 2024 û Xelata Serkeftina Nûjeniya Rêvebiriya Shougang ya 26-an xwend. Rêberên Komê xelat dan nûnerên projeyên serketî yên zanist û teknolojiyê û nûbûna rêveberiyê.

Di civînê de, fîlimek taybet li ser zanist û teknolojiyên Shougang û çalakiyên nûjeniya rêveberiyê hate pêşandan. Nûnerê zanist û teknolojiyê yê Shougang-ê ku xelat wergirtî yê Enstîtuya Teknolojiyê Yang Feng, nûnerê serfiraziya nûjeniya rêveberiya Shougang-yê ku xelat wergirtî yê pargîdaniya yekem Zhang Lin li pey hev axivîn.

Berî civînê, serokên Komê li Pêşangeha Serkeftina Serkeftina Nûjenî û Rêvebiriyê ya Zanist û Teknolojiya Shougang 2024 bi mijara "Hewldanên Pratîk û Nûbûniya Hevkarî" li Navenda Çandê temaşe kirin, û bi baldarî guh dan danasîna teknolojiyên nû û destkeftiyên têkildar.

Serokên dezgehên li navenda Komê, serokên partî û hikûmetê yên yekîneyên rêveberiya rasterast, Veberhênana Shoujian, pargîdaniyên wekheviyê û yekeyên di bin projeyê de, serkirde an serokên beşên berpirsiyar ên nûjeniya zanist û teknolojiyê û nûvekirina rêveberiyê, nûnerên xelatgirên xelatên zanist û teknolojiyê û nûnerên serketiyên projeyên nûjeniya rêveberiyê beşdarî civînê bûn. Changsteel, Guigang, Cold Rolling, CaoJianTou, Shouqin, Hong Kong Shouzhong û yekîneyên din bi rêya vîdyoyê beşdarî civînê bûn.