Inquiry
Form loading...

Gitane kompaniyasi 2025 ogohlantiruvchi ta'lim konferentsiyasi va partiya uslubi va toza hukumat qurilish ishlari yig'ilishini o'tkazdi

2025-04-11

image1.png

 

Vaziyatni saboq sifatida oling va uni o'zgarish katalizatori sifatida foydalaning

Gitane kompaniyasining barcha kadrlari va xodimlarining tartib-intizom hissi va qoidalardan xabardorligini yanada oshirish, korruptsiyaga qarshi qat'iy mafkuraviy himoya chizig'ini qurish uchun 10 aprel kuni Gitane kompaniyasi Pekin Davlat hokimiyati va boshqaruvi komissiyasining qarorlarini to'liq amalga oshirishga qaratilgan 2025 yil Alert Ta'lim konferentsiyasini va partiyaning yaxlitligini qurish ishlarini tashkil etdi va o'tkazdi. aktsiyadorlik kompaniyasining Alert Ta'lim konferentsiyasining, toza va to'g'ri ishbilarmonlik muhitini yaratish, partiyani qat'iy nuqtai nazardan har tomonlama boshqarish. "14-besh yillik reja" maqsad va vazifalarini to'liq bajarish uchun yangi natijalar, Gitane "elektr issiqlik yangi sifatli himoya samaradorligi" ni yaratishni jadallashtirish uchun kuchli ta'minlash.

 

Yig'ilishda Gitane kompaniyasi partiya kotibi, rais Li Gang aktsiyadorlik kompaniyasi ogohlantiruvchi ta'lim konferentsiyasi ruhini etkazdi va muhim nutq so'zladi.Barcha ishtirokchilar birgalikda ogohlantiruvchi ta'lim filmini tomosha qilishdi, 2024 yilda Gitane kompaniyasini partiyaning qat'iy nazorati, partiya madaniyati va korruptsiyaga qarshi kurash bo'yicha har tomonlama sarhisob qildilar. Yig‘ilishda monitoring ob’ekti rahbarlari, o‘rta bo‘g‘in kadrlari, zaxira kadrlari va bo‘linmalari jami 60 nafardan ortiq kishi ishtirok etdi.

 

image2.png

 

Rasm 3.png

Image4.png

 

Li Gang yig'ilishda aktsiyadorlik kompaniyasi ogohlantiruvchi ta'lim konferentsiyasi ruhini etkazdi, uning so'zlariga ko'ra, o'tgan yil davomida kompaniya barcha darajadagi partiyalarni joylashtirish bo'yicha keng qamrovli qat'iy boshqaruvni qat'iy ravishda amalga oshirdi, partiya intizomini o'rganish va ta'lim natijalarini birlashtirdi, qurilish uslubini har tomonlama mustahkamlash, har tomonlama yangi va yangi natijalarga erishildi. Partiyani har tomonlama qat’iy boshqarish bo‘yicha yangi davr talablaridagi bo‘shliqlar mavjud bo‘lgan og‘ir va murakkab vaziyatni chuqur anglab, qattiq ohang qo‘yishimiz, qat’iy choralar ko‘rishimiz, qat’iy muhit uzoq vaqt davom etishimiz kerak. Gitane Anning partiya uslubi va siyosiy uslubini yuqoriga va yuqoriga targ'ib qilishga intiling.

 

Li Gang, partiyaning umumiy qat'iy boshqaruvi har doim yo'lda ekanligini ta'kidladi, partiyaning o'z-o'zini inqilob qilish har doim yo'lda. Bugungi ogohlantiruvchi ta'lim konferentsiyasi orqali barcha partiya a'zolari va kadrlari har doim "korroziya" "ov" dan ehtiyot bo'lishlari kerak va har doim sadoqat, poklik va mas'uliyatning siyosiy tabiatini saqlab qolishlari kerak, biz bir xil vaqtda xavfsizlikni ta'minlashimiz kerak. va barqarorlikni ziyorat qilish va turli bo'limlarning ishini bajarish uchun shikoyatlarni qabul qilish. "Bir qo'l" "bir ish, ikki mas'uliyat" funktsiyasini qat'iy amalga oshirish, yangi natijalarga erishish uchun ishni rag'batlantirish.

 

Birinchidan, biz partiya boshqaruvi uchun siyosiy javobgarlikni kuchaytirishimiz kerak.Partiyani har tomonlama qat’iy boshqarish butun partiyaning umumiy siyosiy mas’uliyati bo‘lib, biz bu mas’uliyatni har doim yurakka, yelkaga, qo‘lga kiritishimiz, qog‘ozga yozib bo‘lmaydi, devorga osilib, og‘izda baqirib bo‘lmaydi. partiyani boshqaradi; samarali nazorat qilish, intizomga qat'iy rioya qilish va aniq javobgarlikka e'tibor qaratish va intizomni tekshirish komissiyasining nazorat mas'uliyatini amalga oshirish; va vazifa va vazifalar taqsimotini birlashtirib, “bir ish, ikki mas’uliyat” talablaridan kelib chiqib, partiya ma’muriyatining barcha bo‘g‘inlarida partiya mas’uliyatini amalga oshirish.Ma’suliyat.Ma’suliyat mexanizmini kuchaytirish, bosimni bir qatlamdan ikkinchi qatlamga o‘tkazish, partiya boshqaruvi uchun mas’uliyatni yo‘lga qo‘yish, mas’uliyatni o‘rniga qo‘yish, mas’uliyatni baholash va talab qilish, mas’uliyatni o‘rniga qo‘yish va talab qilish. joy.Barcha darajadagi partiya tashkilotlari mafkura, jamoa, ishbilarmonlik va tizim tatbiqini birgalikda amalga oshirishi, partiya boshqaruvi, nazorati va himoyasida bo‘shliq bo‘lmasligini ta’minlashi kerak.

 

Ikkinchidan, partiya intizomi qurilishini har tomonlama kuchaytirishimiz kerak.Intizom qurilishi partiyaning umumiy qat'iy boshqaruvining asosiy yechimidir. Biz muntazam va uzoq muddatli intizomli ta'limni davom ettirishimiz kerak, shunda intizom ta'limi partiya a'zolari va kadrlar o'sishining butun tsiklidan o'tadi va butun tashkiliy boshqaruv jarayoniga qo'shiladi. yurak.Kundalik nazorat va boshqaruvni kuchaytirish uchun kadrlar boshlang‘ich, moyillik muammolari paydo bo‘lishi, erta aniqlash, barvaqt eslatish, barvaqt tuzatish, nazorat va intizomning “to‘rt shakl”, ayniqsa, birinchi shaklini qo‘llash, quloq tishlash va yeng tortish, yuzning qizarishi va terlash me’yorga aylangan. tizimni amalga oshirish va yaxshi namoyish ta'sirini shakllantirish.Shu bilan birga, biz toza madaniyat qurilishini kuchaytirishimiz, toza va ijobiy muhit yaratishimiz kerak, shunda yaxlitlik barcha kadrlar va ishchilarning ongli intilishiga aylandi.

 

Uchinchidan, qonunga rioya qilish ongini rivojlantirishimiz kerak.Partiya a’zolari va kadrlari uchun qonunga rioya qilish asosiy fazilatlar, o‘z-o‘zini anglashning yuqori darajasi qonunga rioya qilishning garovidir.Partiya a’zolari va kadrlari partiya Ustavini, partiya nizomi va intizomini doimo hurmat qilishi, intizom tuyg‘usini mustahkamlashi, intizomni ongli ravishda rivojlantirishi, yurak qo‘rquvga tushishi, so‘zning ogohlantirishi bor, ishning boshqa talablarini bilishi, o‘z-o‘zini anglashi lozim. qonunni ichki izlanishga aylantiradi, shuning uchun temir intizom axloq kodeksiga aylanadi.

 

To'rtinchidan, biz "yuqori qo'l" va etakchi jamoa ustidan nazoratni kuchaytirishimiz kerak.Boshliqlarning qo‘l ostidagilar ustidan nazoratini samarali kuchaytirish uchun boshliqlar quyi bo‘g‘indagi rahbar kadrlarni “qo‘l” bilan tushunishlari, boshliqlarning “qo‘li”ni yangi kadrlarning quyi bo‘g‘iniga olib borishlari, lavozimni to‘liq qamrab olish haqida gapirishlari, boshliqlarning “qo‘li”ni quyi bo‘g‘indagi rahbar kadrlar bilan takomillashtirishlari, quyi bo‘g‘indagi rahbar kadrlar bilan suhbatning muntazam nazoratini amalga oshirishlari kerak. Mexanizm, boshlangan, tendentsiya muammolarining mavjudligini zudlik bilan tanqid qilish va o'rgatish, kichik intizomiy muammolar mavjudligini zudlik bilan ogohlantirish kerak. Nazoratning yaqinligi va normalizatsiyasining afzalliklariga o'yin berish, rahbariyatning operatsiya maydonini, bo'lim va idora nazoratini kuchaytirish, partiya va hukumatning bo'linmalari vaqtni samarali boshqarish, jamoani samarali boshqarish, jamoani samarali boshqarish uchun". boshlang'ich partiya a'zolarining mavjudligini tuzatish, tendentsiya muammolari; barcha darajadagi nazorat tuyg'usini bir xil darajada oshirish, muntazam ravishda samimiy suhbatlar, fikr almashish, barcha darajadagi tengdoshlar nazorati tuyg'usini kuchaytirish, muntazam ravishda samimiy suhbatlar o'tkazish, fikr almashish, fikr almashish, bir-birini eslatish, bir-birini nazorat qilish va xatolarni dastlabki bosqichda tuzatish; intizomni tekshirish komissiyasi kotibi korxonaning barcha darajadagi rahbarlarining o‘z xizmat vazifalari va majburiyatlarini bajarishi hamda halollik va o‘z-o‘zini intizom holati ustidan kundalik nazoratini kuchaytirsin, yangi boshlanayotgan va moyil muammolari aniqlangan shaxslar bilan tezkor suhbatlar va eslatmalar o‘tkazsin.

 

Image5.png

 

Intizomni tekshirish komissiyasi kotibi, kasaba uyushmasi raisi Li Syaoqi yig‘ilishda “Partiya madaniyati va toza hukumat qurilishi ishi to‘g‘risida” ma’ruza qildi va barcha partiya a’zolari va yetakchi kadrlardan o‘zlariga uyg‘onish uchun salbiy misollardan foydalanishni, qo‘lidagi hokimiyatga to‘g‘ri munosabatda bo‘lish va uni qo‘llashni, intizom tuyg‘usini kuchaytirishni, ishdan saboq olishni, partiya a’zolaridan, ayniqsa, mas’uliyatni o‘rganishni, partiya a’zolaridan o‘rnak olishlarini talab qildi. yuqorida. Gitanda tozalik va solihlikning yaxshi muhitini yaratishga qaratilgan harakatlar.